FILMAS APSVEIKUMI VĀRDA DIENAS PIEREDZES APMAIŅA
Lai lietošana būtu ērtāka, lūdzu, pagriez savu tālruni!
Reģistrētiem lietotājiem



Reģistrēties Aizmirsu paroli!

Dienasgrāmatas (blogi)

 evana,  21-10-2011 15:16 4  53

challenges

Kad kārtējo reizi gribēju pačīkstēt par problēmām (jau atkal darbā, protams), atminējos reiz kaut kur lasīto:
"There are no problems, there are only challenges. If you see the problem, then it is a problem!" /autors nezināms/
Nu ko, tad varbūt nevis jārisina tikai problēmas, bet jāpieņem izaicinājumi? Un skan ar daudz labāk... Katrā ziņā - prieks par pārvarētajām grūtībām brīžiem ir neizsakāms, un jāatzīst, ka arī komandas darbam ir liels svars - jebkurā jomā. :)
just for the record.. pārdomas un pārmaiņas
citi ieraksti evana d-grāmatā
Komentāri
saulesjuura: gudra meitene...lai izdodas tā turpināt! :)
#1
2011-10-21 16:08
evana: tak mācos un savā izaugsmē un attīstībā uz vietas nestāvu :) bet - ui, ku daudz vēl jāmācās un jāapgūst šajā dzīvē...:)
#2
2011-10-21 16:12
rihardija: ...es arī Tev pievienojos...Lai dzīvo grūtības, kuras mūs dara stiprākas!:)))
#3
2011-10-21 21:25
evana: tieši tā! :))
#4
2011-10-22 10:09
Tavs komentārs

Komentārus var pievienot tikai reģistrēti lietotāji.

Kā saprast izteicienu? (10)
Ja gribi daudz naudas, ej strādā bankā? Šeit cilvēki nāk strādāt?
kursh stradajis Skandinavijaa? (17)
kaadi skandinavi ir kaa darba deveeji,kaadas videji algas melnstradniekiem, raxtat savu pieredzi, priecashos par ...
Darbs mājās. Kādi likumi? (13)
Ja cilvēks strādā mājās un tomēr saslimst ar to covid 19 vai viņam pienākas apmaksāata slimības lapa. Jo pilnīgi ir ...
Kurš produkcijas tapšanas posms,izņemot gala rezultātu,LV ... (42)
Kāpēc mums tā dīvaini sanāk.Apkure,elektrība,degviela maksā tikpat,cik ES valstīs,telpu noma lētāka,darbaspēkam maksā ...
Darba aizsardzības instruktāžas (13)
Cik bieži tiekat instruēti darba aizsardzības jautājumos - gadā reizi vai divas, ja nav nekādu izmaiņu konkrētajā ...

Iepazīšanās portāls oHo.lv
oHo.lv administrācija neatbild par iepazīšanās sludinājumu un pārējās portālā paustās informācijas saturu.
Apmeklējot oHo.lv Jūs apliecināt, ka esat iepazinušies ar oHo.lv lietošanas noteikumiem un apņematies tos ievērot.
© 2000.