| FILMAS | APSVEIKUMI |
|
| |||
|
|
Iepazīsties
360 lietotāji on-line
105 jubilāri
Populārākie
Iztaujāšanas centrs
Vakara plāns
Skaties
Foto albumi
Foto vērtēšana
Lasi un piedalies
Pieredzes apmaiņa
Interešu grupas
Dienasgrāmatas
Dzejoļi - dzīvā dzeja
Noderīgi
Sapņu tulks
Filmas, kino
Apsveikumi
Par oHo.lv
Palīdzība
Atsauksmes
Reģistrētiem lietotājiem
Reģistrēties
Aizmirsu paroli!
|
Amanda1968 dienasgrāmata
_Tiina_: Nja..visādus nācies redzēt darba uzteikumus, taču lai kāds aizietu šāda iemesla dēļ..(patiešām-mūžu dzīvo, mūžu brīnies.Laikam tā ij nomiršu -izbrīnā atplestām acīm) Iekopēju ierakstu dziļo domu krātuvītei.:)
#1 2014-05-17 07:46 violinn: Glābt savu ādu vai domāt par otra komfortu...:) Nu gan. Kā pati rīkotos? Tiešām tādā situācijā domātu par kāda komfortu?
#2 2014-05-17 07:46 adamsone: Tagad tev ir ļo-o-o-ti komfortabli....:D Un būs vēl komfortablāk, ja darbu neatradīsi.
#3 2014-05-17 10:15 RiebekleX5: Mobings un Bosings darba vietās - izplatīta tēma. Grauj cilvēku. Pareizi darīji - ja ir diskomforta sajūta, labāk ir aiziet. Cits darbs atradīsies. Ja arī citur jūti to pašu, tad gan, sāc lūkoties savā virzienā - vai problēma neslēpjas nespējā sadzīvot ar sevi, kas atsaucas saskarsmē ar apkārtējiem.
Un vēl - jācer, ka labi apzinies, ka darbs ir tikai darbs un kolēģi NAV labākie draugi, bet sadarbības partneri. No viņiem neprasa rūpes par Tevi, bet gan koleģiālas attiecības - kas "ietver" pozitīvas emocijas :) Viss ir labi. Un būs vēl labāk. Notici un skumjas pāries ;) #4 2014-05-17 11:09 Tavs komentārs
Komentārus var pievienot tikai reģistrēti lietotāji.
Ko uzsākt ar 10 000 eiro ? (35)
Cik sapratu, lai tiktu pie dzīvas lelles, vajag daudz naudas. Darbā nav iespējams tādas summas nopelnīt, bet var ...
CV ievietošanas saiti (15)
interesē apkopējas darbs (nu tipa ne jau man) . 39 gadi , alkoholu lieto reti , ir pieredze Lido slidotavā , u.t.t.
Pēc kā darba devējs izvēlās sev darbiniekus? (31)
Daudzi darba devēji nav apmierināti ar strādnieku darba atdevi darbavietās. Ar ko tas jūsuprāt būtu izskaidrojams? ... | ||||||||