Rashela: Nepiekrītu tavam salīdzinājumam...bet, protams, ir nianses un tik viennozīmīgi nevar pateikt - jebkurā situācijā sieviete vai vīrietis ir labāks...Labu/veiksmīgu priekšnieku - vadītāju - līderi veido īpašību kopums, rīcības kapacitāte, zināšanas, pieredze...tāpat - kas būs labs priekšnieks vienā situācijā (piemēram, start-up uzņēmā) varbūt nebūs labs priekšnieks citā (uzņēmumā, kas sāk ir prime stadijā un gūst milzīgus panākumus/ peļņu)...tāpat ir nozīme sektoram - vienā sektorā būs labs, citā slikts...un darbinieku izglītībai - priekšnieks pārdevējiem vai priekšnieks profesionāliem speciālistiem...Ļoti daudz nianses...Un vienā situācijā labāka būs sieviete, citā vīrietis ar savām dabiskajām dzimuma īpašībām... :)

ApartamentiEspana: Ja man butu jameklee darba devejs- jaizvelas, viennozimigi izveletos stradat ar viirieti, ja vinam nav smagu kompleksu, protams. Otra lieta - daudzam biznesa ledijam (labam un profesionalam) ir viens minuss - pamatigi ciesh vinju femine un tas pecigi atsaucas uz vinu personigo dzivi - nu negrib normali virieshi maja ´´bosu svarkos´´, bet nomainit klouzes tik automatiski sievietei nesanak, ja darbaa boss ij majas sanak paboset. Neredzu plusus. Cita lieta mazais bizness - savs saloninsh, galerija (arii jau nav viegli, bet tomer ne tadi apjomi, summas, cilveku resursi).